代表团还前往合肥启蒙科技城、科大讯飞有限公司、科大国盾量子科技有限公司，参观公司展厅，详细了解公司的发展过程、未来规划、技术优势、产品特点及其应用场景。我们对两家企业注重基础技术突破，有效转化科研成果印象深刻，表示将注重企业和人才需求，进一步优化商业环境，提高服务质量和效率，建设更有利于高新技术企业发展的创新创业生态。

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最近，山西省人力资源和社会保障部发布了《关于第七届山西省公共管理领域优秀科研成果评选结果的通知》，我校获得了三项社会科学成果奖。科研管理部再次获得组织奖，这是我校连续三次获得的奖项。

“合肥未来大科学城”规划总面积约19.2平方公里，建成了全超导托卡马克实验装置、稳态强磁场实验装置等大型科学装置，聚集了一批一流的研究院。在中国科学院合肥物质科学研究所和中国科技大学先进技术研究所，代表团了解了创新体系、运行模式、人才培训机制和科研成果的转化。我们表示，我们将认真学习先进的概念和典型的实践，促进莫干山地信实验室和地磁科学设备的建设，促进各种高能平台载体尽快释放效率。

同济大学朱兴义是一名女科技工作者。在她看来，性别不应该成为影响个人发展的因素。要在科技领域取得突出的科研成果，最重要的是对自己的领域有持续的兴趣和热情。与同事和合作伙伴的沟通和合作也非常重要。

山西省公共管理优秀科研成果奖由山西省人力资源和社会保障部组织，每两年选择一次，旨在进一步激活我省公共管理学术氛围，充分调动从事公共管理理论和实践者科研创新的积极性，加强相关科研成果的交流、推广和应用。共选出优秀科研成果30项，其中一等奖5项，二等奖10项，三等奖15项，组织奖3项。

介绍结束后，媒体记者采访了陈国凯教授和澳大利亚科技学院周建涛教授。陈国凯教授在接受采访时表示，珠海研究所将继续深化产业、大学和研究合作，加快科研成果的产业化转型，吸引更多优秀人才到横琴开展工作和研究。

截至2023年10月，深圳湾实验室已申请200多项专利。为进一步推进科技成果转化，加深社会对实验室科研成果的认识，实验室积极响应国家知识产权局的政策，继续加强优质专利申请布局，推进专利开放许可证制度的实施，2023年启动了第一批专利开放许可证，探索如何促进科研机构和企业的供需对接，促进科技成果的转移。

荣誉和科研成果包括：优秀学科领导、高考特别贡献奖、泰华中学先进工作者、泰华中学优秀班主任、泰华中学优秀教师、泰华中学模范教师、泰华中学优秀课程开发教师等。